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SA8000社会责任管理体系

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美澳认证检测

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要求包括

  • 童工;
  • 强迫性劳工;
  • 健康与安全;
  • 组织工会的自由与集体谈判的权利;
  • 歧视;
  • 惩戒性措施;
  • 工作时间;
  • 工资;
  • 管理体系。

作用包括

  • 减少国外客户对供应商的第二方审核,节省费用;
  • 更大程度的符合当地法规要求;
  • 建立国际公信力;
  • 使消费者对产品建立正面情感;
  • 使合作伙伴对本企业建立长期信心。


同ISO9000质量体系、ISO14000环境体系及OHASl8000安全体系认证一样,SA8000社会责任管理体系认证过程大致包括以下几个步骤:

  • 公司提交申请书。当公司完成准备工作,基本具备认证条件时,可向认证机构递交申请书,也可提前提交申请,在认证机构的指导下进行准备。
  • 评审和受理。认证机构对公司递交的申请书进行评审,审核其内容是否符合认证的基本条件,如符合则受理,不符合则通知公司不予以受理。
  • 初访。社会责任管理体系十分注重现场表现,审核前对被审核方的访问是必要的是。初访的目的是确定审核范围,了解公司现状,收集有关资料和确定审核工作量。
  • 签订合同。认证机构和委托方可就审核范围、审核准则、审核报告内容、审核时间、审核工作量签订合同,确定正式合作关系,缴纳申请费。
  • 提交文件。合同签订后,被审核方应向认证机构提供社会责任管理手册、程序文件及相关背景材料,供认证机构进行文件预审。
  • 组成审核组。在签订合同后,认证机构应指定审核组长,组成审核组,开始准备工作。
  • 文件预审。由审核组长组织审核组成员进行文件预审,如果社会责任管理文件存有重大问题,则通知被审核方或委托方,由被审核方进行修改并重新递交文件。如文件无重大问题,则开始准备正式审核。
  • 审核准备。审核组长组织审核组成员制定审核计划,确定审核范围和日程,编制现场审核检查表。
  • 预审。委托方认为有必要,可以要求认证机构在正式认证审核前进行预审,以便及时采取纠正措施,确保正式审核一次通过。
  • 认证审核。由认证机构按审核计划对被审核方进行认证审核。
  • 提交审核报告和结论。根据审核结果可能有三种结论,即推荐注册、推迟注册及暂缓注册。
  • 技术委员会审定。对审核组推荐注册的公司,认证机构技术委员会审定是否批准注册,如未获批准则需重新审核。
  • 批准注册。认证机构对审定通过的公司批准注册。
  • 颁发认证证书。认证机构向经批准注册的公司颁发SA8000认证证书。
  • 获证公司公告。认证机构将获证公司向SAI备案,由SAI在其网站公布。
  • 监督审核。认证机构对获证公司进行监督审核,监督审核每半年一次,认证证书有效期为三年,三年后需进行复评。


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